第138章 大领导问如何促进技术发展，张建国提议举办联合技能竞赛(1/2)
专业性很强，不是这一行的人肯定是听的云里雾里，就像听天书一样。
但大领导是懂的，一边认真听着，甚至一边还能提出一些问题。
好在厂长找来的这些人十分专业，有问必答，完全不怕大领导的突然设问。
但大领导似乎并没有因此而流露很满意的神情，仿佛这就是应该的事情一样。
事实上也的确如此，大领导之前在饭桌上就提过了，他参观过的单位太多了，像这样的待遇已经领教过了无数次。
提前设计好的招待流程以及配备好的随行团队，基本上是找不出什么破绽来的，甚至有的单位连生产时的工人都是提前安排好的，完全挑不出毛病来。
也许是见多了，大领导也就不觉得稀奇了，有他在的任何画面都不算真实，要等他走了以后才是真的。
随着一个车间参观完毕，厂长又主动领着去往下一个车间。
期间还不断的找机会给张建国使眼色，可张建国就当没看到，完全不理会。
想要提出厂长招呼过的意见不是不行，只是还没到合适的时机。
况且张建国就不是一个喜欢违背自己本心的人，他只是答应厂长尽力而为，又没有答应一定做到。
如果机会合适，张建国会抓住的。
倘若机会没到，非要让张建国硬着头皮去说，那绝对不可能，因为这不合张建国的性格。
进入下一个车间，车间主任等人还是按照往常一样，准备开口介绍。
但大领导微微摆手，主动开口讲解起了这个车间里的各种机械设备和生产工艺。
虽然不是特别详细，可是专业名词一个没错，并且整体的工艺流程全部阐述了一遍，把车间主任等人都给听懵了。
一方面是他们没想到大领导会主动给他们介绍，另一方面是他们没想到大领导说的还都是对的，一个没错。
原来，大领导是真的懂行之人，只是没有太直接的表现出来罢了。
但越是如此，却能体现出厂长安排的这场参观行程是做足了准备的。
正所谓内行看门道，外行看热闹，说的就是这个情况。
大领导一波操作说的车间主任几人大眼瞪小眼，一脸懵逼，完全不知道该怎么接话了。
好在厂长反应迅速，直接开启了拍马屁模式。
但大领导显然是不吃这套的，还没等厂长说完，又是摆了摆手让其住嘴。
随后一边走，一边转头看向张建国。
“小张啊，听我们讲了一路，不知道你听进去了多少，又对车间里的这些工艺流程明白了多少。”
看来相比较听那些枯燥乏味，且早就精心准备好的话，大领导对随行的张建国更感兴趣。
车间主任等人识趣的闭嘴，不再言语，
而厂长则是趁机向张建国疯狂打眼色，示意他要抓住机会。
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